Претрага

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић и министарка за рад, породицу, социјална питања и једнаке могућности Републике Словеније Ксенија Клампфер потписали су Протокол о спровођењу Споразума између Владе Републике Словеније и Владе Републике Србије о запошљавању држављана Републике Србије у Републици Словенији. 

„Овај Протокол представља наставак сарадње која је започета у јулу, када је наша Скупштина ратификовала Споразум о запошљавању држављана Републике Србије у Републици Словенији који су потписале наше две земље. Тим Споразумом смо створили основу да наше Националне службе за запошљавање потпишу још један технички споразум и омогућили размену податка када је у питању запошљавање и миграција запослених“, истакао је министар Ђорђевић.

Према речима министра, велики број држављана Србије ради у Словенији, а овим Споразумом, Србија жели да заштити њихова права и да им омогући да раде у складу са словеначким законима.

„Споразумом о запошљавању држављана Србије у Словенији желели смо потпуно да заштитимо наше раднике у тој земљи. Са друге тране, доста словеначких држављана и инвеститора долази у Србију и Словенија исто тако жели да заштити њихова права“, рекао је Ђорђевић.

Министар Ђорђевић нагласио је да билатералну сарадњу две земље одликују добри и пријатељски односи уз динамичан политички дијалог и добру економско-трговинску сарадњу и додао да се нада да ће овим Споразумом додатно унапредити сарадњу.

Министарка Клампфер захвалила је министру Зорану Ђорђевићу на пријему и истакла да се нада да ће њена посета Србији допринети да сарадња две земље настави да се креће узлазном путањом.

„Велико ми је задовољство што сам данас овде, јер је циљ састанка био потписивање Протокола као и разговор о отклањању било каквих нелагодности са којим би српски радници могли да се сусретну у Словенији, а све са жељом да додатно унапредимо сарадњу наше две земље“, рекла је министарка Клампфер и додала да је од 1. јануара до краја септембра ове године било 3500 српских радника у Словенији и да очекује да ће их до краја године бити 4000.

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић разговарао је са амбасадорком Државе Израел у Републици Србији,. Њ.Е. Алоном Фишер - Кам о унапређењу билатералних односа и значају добре сарадње.

Министар Ђорђевић рекао је да Србија и Израел имају одличну сарадњу у области рада и социјалних питања и истакао да постоји простор за њено даље унапређење.

„Република Србија и Држава Израел имају добру сарадњу на свим пољима, а верујем да ће се пријатељство наше две земље у наредним годинама још више учврстити“, рекао је Ђорђевић.

Амбасадорка Фишер - Кам захвалила је министру Ђорђевићу на пријему и истакла да су Србија и Израел пријатељске земље које имају одличну сарадњу у разним областима и значајну трговинску размену уз велике инвестиције.

Она је изразила жељу да се та сарадња додатно интензивира, посебно када су у питању области које су у надлежностима министарства.

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Републике Србије Никола Селаковић  састао се са амбасадорком Републике Грчке у Републици Србији Маријом Левади.

Разговор министра Селаковића и амбасадорке Левади, био је прилика за потврду добрих и пријатељских односа две државе, са посебним нагласком нове могућности даљег унапређења економске сарадње.

Имајући у виду бројне грчке компаније које већ послују у Србији, размењена су мишљења о могућностима даљег повезивања пословних људи из две земље и њиховог инвестирања у различите делове Србије.

Министар Вулин је новинарима у Лепосавићу рекао да без обзира на ком делу наше територије се налазе центри за социјални рад и нека од институција нашег система они морају бити подједнако опремљени, људи подједнако обучени и да сви корисници имају услугу истог квалитета.

"Да ли је то Лепосавић или Лесковац, Влада Србије ће се понашати на исти начин. Управо зато је и овај наставак улагања и инвестирања у квалитет живота, рада и корисника у Центру за социјални рад у Лепосавићу", рекао је Вулин.

Министар најављује да ће ова година бити година у којој ће Министарство уложити велике напоре да се квалитет услуга у свим центрима у потпуности изједначи, да сви корисници имају исте потребе, жеље и наде на које се мора одговарати у потпуности на исти начин.

Министарство је за опремање Центра у Лепосавићу у 2104. и 2015. години издвојило још 1,4 милиона динара, а ново возило ће допринети бољем пружању услуга Центра за социјални рад.

На ово су упозорили данас представници металуршког сектора на састанку са министром за рад, запошљавање, борачка и социјална питања  Александром Вулином.

Вулин је након састанка објаснио да важећим правилницима у тој области недостају одређене разраде и истакао да ће разговарати са ресорним министрима како би тај проблем био решен.

"Сигуран сам да ћемо веома брзо изаћи са конкретним решењем", казао је Вулин новинарима у Палати Србија.

Министар је истакао да је реч о веома важном сектору који запошљава више хиљада људи, напоменувши да су на данашњем састанку учествовали послодавци који запошљавају близу 10.000 људи.

"Они могу и више од тога да запошљавају, потребно је да превазиђемо и неке наше бирократске препреке и проблеме и да за нас важе правила каква важе и за земље у окружењу и у ЕУ, нажалост ми то не примењујемо на сопствено тржиште, мислим да је време да почнемо", истакао је Вулин.

О је истакао и да је Железари Смедерево и неком будућем инвеститору потребно уређено тржиште на коме су иста правила и за њега и за земље у окружењу, што сада, додао је, није случај.

Вулин је на крају рекао да је сигуран да ће се тренутна ситуација променити и да ће моћи да се запосли више људи у том сектору, као и да ће држава учинити све што је могуће у оквиру ЦЕФТА споразума да се домаћим произвођачима пружи предност.

Епидемија Ковид 19 суочила је цео свет, као и Србију, са бројним изазовима, од здравствених до социјалних и економских и зато је пред свима нама одговорност да што ефикасније и брже одговоримо на сва отворена питања, рекла је министарка за рад, запошљавање, борачка и социјална питања проф. др Дарија Кисић Тепавчевић на видео конференцији „Осмо пролазно време: Задовољство и поверење инвеститора“.

Министарка Кисић Тепавчевић је на министарском панелу конференције, коју је организовала Америчка привредна комора - AmCham, нагласила да је један од изазова, који је епидемија донела са собом, организација рада од куће, у случајевима и пословима где је то могуће. 

Она је рекла да Закон о заштити становништва од заразних болести не оставља простор да се закони у области рада прилагођавају условима пандемије, тако што би се законско решење суспендовало актима министра или Владе. 

„За измену императивних законских одредаба, као што је замена анекса уговора о раду решењем и достављање решења уместо личном доставом – електронским путем, једино правно одрживо решење је да се измени Закон о раду, уз анализу ефеката на судске и управне поступке који могу да произађу из таквих законских решења“, навела је Кисић Тепавчевић.

Проф. др Кисић Тепавчевић је казала да је предлог да се послодавци прилагоде тренутним условима пословања, тако што ће запосленима достављати решење у електронској форми, ради бржег и ефикаснијег поступања, уз обавезну истовремену доставу поштом или на други одговарајући начин, као и да поједноставе одредбе уговора о раду од куће, које не захтевају често мењање и допуњавање.

Такође, послодавци треба да запосленима понуде анексе уговора о раду којим ће само уговорити могућност рада од куће за један период радног времена, а у складу са одлуком о распореду радног времена коју доноси послодавац, која се доноси у зависности од потреба посла. 

Анексом уговора о раду треба да се дефинишу права запосленог за време рада од куће у складу са законом, који ће се примењивати када год запослени ради од куће, додала је министарка Кисић Тепавчевић. 

Једно од значајнијих питања у вези рада од куће односи се на безбедност и здравље на раду, рекла је Кисић Тепавчевић. 

Проф. др Кисић Тепавчевић је указала да обавезе и одговорност послодавца и запослених остају да важе и у случају рада од куће, као и да је услове везане за безбедност и здравље на раду теже пратити и контролисати тамо где је дом истовремено и канцеларија.

Кисић Тепавчевић је навела да зато Управа за безбедност и здравље на раду припрема водич за безбедан и здрав рад при обављању рада од куће и изразила уверење да ће он помоћи послодавцима и запосленима у организовању безбедних и здравих услова на раду и решити одређене недоумице које се односе на обавезе и одговорности послодавца и права и обавезе запослених.

Затворена је агенција "Ларго Србија", која је регистрована и у другим земљама као "Ларго Мађарска" и "Ларго Словачка", прецизирао је министар.
Вулин, који је пре неколико дана у Братислави разговарао са колегама из Словачке о заштити радника који се налазе на привременом боравку у иностранству, каже да је потребна међусобна размена информација са државама у које иду радници из Србије.
Агенције, каже он, окупе наше раднике, потпишу са њима уговоре, али им не кажу где ће ићи, па не знају шта ће да раде, колика ће бити надокнада, какви ће бити услови, смештај...
"Договорили смо се да наше инспекције рада о овим информацијама обавештајаву једна другу, да проверавају - ако је из Србије кренуло 1.000 радника у Словачку, а завршили су у Мађарској, ми ћемо приметити, јер смо обавестили словачку инспекцију да је тамо требало да стигне 1.000 људи, а није", објаснио је Вулин гостујући на РТС.
Он је истакао да је циљ Владе Србије да ти људи остану овде да раде, али да ће, ако радници већ морају и хоће да одлазе из земље, дати све да им помогне да тамо где оду буду заштићени, јер не сме бити разлике између српског радника и радника из ЕУ.
Упитан да ли су и друге земље једнако заинтересоване да се тај проблем реши, Вулин каже да су им наши надлежни скренули пажњу и успели да их упозоре колико је то опасно и за њих.
"Ако имате непријављене раднике, они врше дампинг према вашим радницима, обарају цену рада, крше законе, не уплаћуху доприносе...То је проблем који се тиче свих нас", закључио је Вулин.

Свим припадницима исламске вероисповести у Србији у име Министарства и моје лично име упућујем искрене честитке поводом Kурбан-бајрама

„БАЈРАМ ШЕРИФ МУБАРЕK ОЛСУН“.

Надамо се да ће Kурбан-бајрам у ваше домове донети радост, мир и весеље које ћете поделити са својим најмилијима, као и са својим комшијама и пријатељима, јер су толеранција и међусобно разумевање једини пут опстанка и заједничког живота у нашој нам Србији.

Министарка за рад, запошљавање, борачка и социјална питања проф. др Дарија Кисић Тепавчевић честитала је Рамазански бајрам свим верницима исламске вероисповести, са жељом да га проведу у здрављу, љубави и слози са својим најближима и да наставе да негују традицију солидарности, међусобног разумевања и поштовања.

„Рамазански бајрам је изузетна прилика да покажемо толеранцију, поверење, разумевање, међусобно уважавање и суживот народа, вера и култура, као што нам налаже вишевековна традиција на нашим заједничким просторима“, поручила је министарка у честиткама које је упутила реису-л-улеми Исламске заједнице Србије и главном муфтији Исламске заједнице у Србији.

Управа за безбедност и здравље на раду у сарадњи са Привредном комором Србије одржала је час безбедности и здравља на раду у дуалном образовању у Техничкој школи Власотинце.

Присутним ученицима обратио се в.д. помоћника директора Управе за безбедност и здравље на раду Небојша Марковић и том приликом је истакао важност безбедности и здравља на раду у реализацији учења кроз рад, као и да су циљеви дуалног образовања фокусирани на развијање свести и обезбеђивање примене мера безбедности и здравља на раду.

Часу је присуствовало око 80 ученика из ове школе. Поред представника Управе за безбедност и здравље на раду и Привредне коморе Србије, часу су присуствовали представници Општине Власотинце.