Претрага

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић честитао је свим радницима и послодавцима Дан безбедности и здравља на раду у Републици Србији и Светски дан безбедности и здравља на раду и изјавио да безбедно радно место чини запосленог задовољним, што је предуслов за већу продуктивност и успешност сваке компаније.

Министар Ђорђевић истакао је да Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања у сарадњи са социјалним партнерима обележава Дан безбедности и здравља на раду у циљу промоције безбедности и здравља на раду.

„Република Србија на челу са председником Александром Вучићем учинила је све да обезбеде што више нових радних места, истовремено показујући своју посвећеност сталном унапређењу положаја запослених. Јаке и успешне компаније су гарант за перспективније друштво, као и снажну привреду и државу. Како је војска гарант мира тако је привреда гарант просперитета, а безбедност запослених је предуслов за већи и успешнији привредни раст“, поручио је министар.

Ђорђевић је истакао да је обавеза сваког послодавца да свом запосленом обезбеди услове за безбедан и здрав рад на радном месту, јер сваки радник у Србији мора да се врати својој породици безбедан и здрав на крају радног дана.

„Смањење броја повреда на раду је циљ Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања од којег неће одступити ни у једном тренутку. Због тога ће Министарство и Управа за безбедност и здравље на раду бити посвећена наставку промоције безбедности и здравља на раду и унапређењу система којим се достижу највиши стандарди. Зато ћемо наставити сарадњу са послодавцима, синдикатима, запосленима, високошколским установама и удружењима на унапређењу безбедности и здравља на раду“, истакао је Ђорђевић.

Директорка Управе за безбедност и здравље на раду Марина Фуртула рекла је да је улагање у безбедност и здравље на раду инвестиција која унапређује пословање и добробит запослених на раду и да ће Министарство остати посвећено даљем развоју и успостављању светских норми у овој области.

„Само заједничким радом можемо унапредити систем безбедности и здравља на раду кроз промоцију друштвене одговорности свих учесника у систему безбедности и здравља на раду у циљу развијања културе превенције безбедности и здравља на раду чиме се ствара здраво, напредно и модерно друштво, здрави запослени на здравом радном месту. То је наша обавеза и одговорност. Радимо безбедно и здраво зато што то можемо и хоћемо, а не зато што то морамо, јер је безбедност и здравље на раду вредност која нема цену“, поручила је директорка.

„Стратешки циљ Министарства јесте очување здравља радно активног становништва и унапређење безбедности и здравља на раду ради спречавања повреда на раду и професионалних болести. Зато је министар за рад господин Зоран Ђорђевић формирао радну групу за израду новог Закона о безбедности и здрављу на раду који ће бити модернији и пратити прилагођавање техничком напретку“, нагласила је Фуртула.

На манифестацији су најуспешнијим компанијама и физичким лицима додељена национална признања за изузетна постигнућа у области безбедности и здравља на раду, а према речима директорке Марине Фуртуле Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања одржаће састанке са награђеним компанијама, како би своја практична знања и искуства поделиле са другим заинтересованим компанијама у Републици Србији.

Након састанка с представницима српске националне заједнице у Мађарској, Вулин је оценио да су односи Србије и Мађарске на највишем могућем нивоу, те да је све оно што је договорено на последњој заједничкој седници Влада две земље и спроводи, у смислу побољшања положаја српске заједнице у овој земљи.

"Без обзира где Срби живе, они су део разлога због кога Влада Републике Србије жели да има добре и најбоље могуће односе са свима у окружењу. Срби у Мађарској и Мађари у Србији јесу мост између наших земаља и, свакако, јесу прилика да боље сарађујемо и боље разумемо једни друге", оценио је Вулин.

Заступник српске националне заједнице у мађарском парламенту Љубомир Алексов рекао је након састанка да су представницима Владе и Мађарско-српске међувладине комисије изнели конкретне проблеме и захтеве српске заједнице у Мађарској.

Алексов је оценио да је положај српске заједнице у Мађарској “један од најсређенијих у целом региону”, рекавши да је Мађарска у последњих неколико година учинила много да се побољша статус свих законом признатих мањина и повећала износ у буџету за мањински јавни живот.

И поред тога, у политичком смислу желе већа права за Србе у Мађарској, односно пуноправно представништво у парламенту и проширење политичких овлашћења мањинских самоуправа, што су по његовој оцени "проблеми који су решиви".

"Ми тражимо и проширење културне и просветне аутономије. Понекада имамо утисак да су превелика административна оптерећења наших организација. Наравно, имамо и низ пројеката које је потребно финансирати", рекао је Алексов и додао да су њиховој реализацији рачуна и на финансијску подршку Србије.

Копредседник Мађарско-српске међувладине комисије Ненад Иванишевић најављује заједничку седницу у априлу у Суботици, где би се разговарало о конректном решавања најзначајнијих питања српске националне заједнице у Мађарској.

Претходно је планирано да се "припрема састанка" обави кроз посету представника Владе Србије Будимпешти, разговорима са представницима српске заједнице и Владе Мађарске, као и са представницима мађарске националне заједнице у Србији.

"Желимо да део српске стране буду свакако представници мађарске националне заједнице јер хоћемо да разговарамо отворено о свим питањима. Мислимо да је ово најбољи начин да, могу слободно да кажем, један историјски високи однос двеју земаља преточимо у јако добре односе два народа", рекао је, између осталог, Иванишевић.

Он је такође најавио да ће у буџету за наредну годину бити предвиђена средства за подршку пројектима српске заједнице у Мађарској, која броји око 10.000 људи.

Грађанин се обраћа захтевом за издавање дозволе за кретање у време забране кретања јединици локалне самоуправе у месту у  којем живи.

Јединица локалне самоуправе ће одредити коме и на који начин се подноси захтев и документа којима се доказује оправданост поднетог захтева.

Након пријема и обраде захтева, јединица локалне самоуправе попуњава табелу следећим подацима: име и презиме лица за које се тражи дозвола за кретање, јединствени матични број тог лица, име, презиме и адреса корисника услуге, врсту услуге коју лице пружа (помоћ у кући - услуга социјалне заштите, услуга социјалне заштите персонални асистент, или број судске одлуке којим је уређено виђење детета и родитеља, месец, дан, час и релацију кретања).

За тачност података које јединица локалне самоуправе доставља Министарству за рад, запошљавање, борачка и социјална питања одговорни су градоначелници/председници општина, односно, друга овлашћена лица.

Попуњену табелу, јединица локалне самоуправе доставља Министарству за рад, запошљавање, борачка и социјална питања, које табелу ажурира, и доставља Министарству унутрашњих послова.

Након добијања сагласности од Министарства унутрашњих послова, Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања о томе обавештава јединицу локалне самоуправе, која обавештава лице које је поднело захтев и издаје му потврду.

Потврда је доказ да лице има сагласност за кретање у одређеном термину и за одређене потребе. 

Потврда мора имати јединствени изглед у свим јединицама локалних самоуправа и мора бити потписана од стране овлашћеног лица и оверена печатом надлежног органа јединице локалне самоуправе.

Свака злоупотреба у вези са коришћењем потврде, санкционише се у складу са законом.

Јаблановић је присуствовао Дану отворених врата, у оквиру Дечје недеље, и том приликом нагласио је да су деца наша будућност, која разумеју све што им се каже, а да је на нама да урадимо све да им представимо праве ствари и од њих направили људе који ће поштовати праве вредности, породичне вредности и поштовати једни друге.

"Земља и друштво које има овакву децу не мора да се брине за будућност, али морамо да радимо пуно како бисмо им, у прериоду у ком су сада, објаснили шта је најважније за њихову будућност - да буду добри људи, марљиви, вредни, пажљиви једни према другима, да поштују потребе деце у својој околини", рекао је Јаблановић.

Он је истакао и да ресорно министарство чини све да деци олакша сваки дан, те додао да је лако дружити се са децом, али да им треба помоћи у неким тешким околностима.

"Ми то радимо и радимо и задовољство ми што могу у име министарства да проведем један леп дан дружећи се са децом, која ће од мене нешто чути и видети, али ћу знатно више ја научити од њих јер су они много маштовитији и даровитији", рекао је Јаблановић.

Ива Ераковић из Пријатеља деце, који су организовали Дечју недељу, казала је да је манифестација национална, односно да се одржава у свим локалним самоуправама, у свим шкоалма, вртићима, где организације цивилног друштва, али и јавни сектор обележајаву Дечју недељу.

Она је подсетила да се Дечја недеље обележава од 1934. године, а да је од 1987. у закону.

"Пријатељи деце Србије су поносни на то што Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања толике деценије подрзава манифестацију", рекла је Ераковић.

Јуче је у оквиру Дечје недеље, одржана дебата у Скупштини Србије, на којој је 80 средњошколаца из целе Србије разговарало о интернет зависности, проблемима на интеренту и проблемима са коцком.

"Данас је дан отворених врата, деца су се срела са доносиоцима одлука и са ствараоцима за децу. Сусрет је диван, јер се кроз игру и дечју активност упознају, разговарају и друже", рекла је Ераковић.

Она је најавила да ће сутра бити додељене књизевне награде "Невен" и признања "Добра играчка" у Скупштини града Београда, док је петак резервисан за Фестивал дечјег ствараластва, који ће окупити 600 малишана.

За викенд се одржава традиционални део Дечје недеље "Мостови међу генерацијама", када се деца срећу са најстаријим суграђанима, а ове године у Дому за старе на Бежанијској коси.

У недељу ће за децу, која су у једном делу живота живела на улици и налазе се у институционалном смештају, бити организована радионица и недељни ручак у Музеју науке и технике.

Дечја недеља, под слоганом "Нећу да бриграм, хоћу да се играм", почела је у понедељак и траје до 9. октобра.

Министарка за рад, запошљавање, борачка и социјална питања проф. др Дарија Кисић и директор Националне службе за запошљавање Зоран Мартиновић доделили су у Прокупљу одлуке и уговоре о финансирању мера активне политике запошљавања за 30 послодаваца са територије Топличког управног округа.

Кисић је истакла да је стопа незапослености у том округу пре десетак година била међу највећим стопама у држави и да је износила око 55 одсто, а да је данас она око 12 одсто, што представља огроман напредак.

„У овом делу наше земље су се људи показали као вредни и радни, са иновативним идејама и са жељом да покрену сопствене послове и у том смислу држава може и треба да их финансира“, навела је Кисић и додала да је за финансирање мера активне политике запошљавања у овом округу у току прошле године издвојено 110 милиона динара, да је у те мере било укључено 920 особа, а да је од почетка ове године до данас 100 људи добило подршку у виду различитих мера активне политике запошљавања. 

Држава, према речима Кисић, сваке године издваја све већа средства за ове мере, а за ову годину у те сврхе је опредељено 6,55 милијарди динара. „Ово су конкретни резултати заједничког рада и заједничке визије државе и локалних самоуправа, а све са циљем да грађани Србији живе боље, а наша земља буде још напреднија“, истакла је Кисић и додала да је и у време пандемије Ковид 19 Србија успела да одржи стопу незапослености на једноцифреном броју, будући да је она тренутно 9,8 одсто.

Министарка Кисић је будућим предузетницима пожелела успех у пословању и да врло брзо буду у прилици да запошљавају и друге људе. 

Директор Зоран Мартиновић рекао је да локалне самоуправе у Србији имају слуха према политици запошљавања и да се у свакој филијали бележи смањење броја незапослених лица и повећање запошљавања особа које су на евиденцији НСЗ.

„Ово је само један круг послодаваца који ће добити наше субвенције за запошљавање,  ово су прве одлуке и уговори које додељујемо у овом округу и то чинимо у свим филијалама Републике Србије“, навео је Мартиновић. 

Начелник Топличког округа Златан Миљковић рекао је да су све четири општине овог округа добиле одлуке о финансирању мера активне политике запошљавања у 2022. години, што је од великог значаја за побољшање стања на тржишту рада у том делу Србије. 

Уручењу одлука и уговора присуствовао је и народни посланик  др Дарко Лакетић, који је министарки Кисић поклонио реплику ратне заставе Гвозденог пука. 

Са малишанима су се дружили и државни секретари Ненад Иванишевић и Предраг Перуничић, и Милимир Вујадиновић, члан Градског већа за социјална питања.

-Влада Србије, преко ресорног министарства је за развој ових облика социјалне заштите и кровна удружења определила више од 200 милиона динара. Србија је приступила и европском програму “Еасy”, чији је циљ развој социјалне политике у најширем смислу, и ми очекујемо да удружења аплицирају за пројекте, а наша подршка свакако неће изостати – поручио је Ненад Иванишевић.

По речима Предрага Перуничића, државног секретара у Министарству омладине и спорта, држава чини све дас ви имају једнаке услове за бављење спортом.

-Направили смо нову стратегију и закон и деца и људи у Србији се не разликују. Многи су покушавали да се уведе нова норма и категорије, поготово за људе са инвалидитетом и различитим поремећајима, али смо сматрали да свако треба да има исту шансу јер смо сви једнаки – нагласио је Перуничић. - Особе са инвалидитетом имају апсолутно све као и остали спортисти, од националних признања, припрема до такмичења. Прошла година је била невероватна, освојено је чак 30 медаља.

Активности Удружења за помоћ особама са инвалидитетом подржава и локална самоуправа, која је доделила просторије за рад удружења а уз помоћ јавних предузећа, пре свега “Тржнице”, оне су и опремљене.

- Прошле године је издвојено око 420 хиљада динара путем конкурса, а сигуран сам да ће бити тако и ове године – подсетио је Вујадиновић. – На овој табли сам кратко написао “Сви смо исти” и то је, најкраће речено, мој и став целе локалне самоуправе.

И поред све подршке, деца са аутизмом су тешко прихваћена у друштву и зато о аутизму треба причати 365 дана, а не само један дан, јер су проблем са којима се свакодневно сусрећу огромни.

- Ако би сервис услуга породицама ушао у систем заштите, да деца имају дневни и полудневни боравак, то би био јако добар потез и подршка породицама којима укидају стручну подршку по школама. Наша деца су четири до пет сати у школама, али је питања да ли имају некога ко их оспособављава за живот – каже Сузана Скендеровић, мајка аутистичног дечака и председница УО суботичког Удружења за помоћ особама са аутизмом.

subotica.com

Инспекторат за рад добио је захвалницу за изузетан допринос у примени противепидемијских мера Ковид 19 у категорији ангажованих републичкиих инспекција, на седници посвећеној години дана рада Радне групе за контролу противепидемијских мера Ковид 19.

Награду је примио в.д. директора Инспектората за рад Милан Цветков, који је истакао да му је велика част што је у име свих инспектора из Инспектората за рад примио ово признање. 

„Инспектори рада су уз своје свакодневне обавезе уложили додатни труд и у отежаним условима за последњих годину дана извршили 13.035 инспекцијских надзора у циљу сузбијања ширења епидемије заразне болести Ковид 19“, нагласио је Цветков. 

Цветков је навео да инспектори за рад свакодневно, и у данима викенда, врше инспекцијске надзоре,  у циљу спречавања ширења епидемије и то како самосталне, тако и координисане и заједничке инспекцијске надзоре са другим републичким инспекцијама.

Цветков је истакао да ће Инспекторат за рад наставити да пружа максималну подршку у  контролисању ширења ове заразне болести.

Инспекторат за рад је од марта 2020. године, од појаве заразне болести Ковид 19, предузимао мере и активности  у домену своје  надлежности у циљу спречавања ширења епидемије и то кроз свакодневне надзоре над применом Правилника о превентивним мерама за безбедан и здрав рад за спречавање појаве и ширења епидемије заразне болести и контролу примене противепидемијских мера. 

Инспекторат за рад је од 23. октобра 2020. године од кад је формирана Радна група за сузбијање ширења вируса Ковид-19, на територији Републике Србије извршио укупно 13.035 заједничких и координисаних инспекцијских надзора са другим републичким инспекцијама, инспекцијама јединица локалних самоуправа и другим државним органима у циљу сузбијања ширења епидемије, од којих су приликом 205 извршених  надзора утврђене неправилности у вези спровођења противепидемијских мера. 

Приликом 1.426  извршених координисаних надзора, инспектори рада су утврдили неправилности из делокруга надлежности инспекције рада, на основу којих су  донели 154 решења  и  поднели су 78  захтева за покретање прекршајних  поступака.  

Поред Инспектората за рад, захвалнице су добили и Град Београд, Град Крагујевац, Инспекција друмског саобраћаја, Туристичка инспекција,АП Војводина, ПСИ-одељење санитарне инспекције Сомбор, Одсек за санитарни надзор Чачак и Одсек за санитарни надзор Београд.

Вулин је, након обиласка тог центра у Шапцу, рекао да је циљ акције да се побољша квалитет и обим постојећих услуга у социјалној заштити старих као и других особа у стању социјалне потребе.

Он је рекао да ће лекари Фонда ПИО у наредном периоду обилазити скоро сваког викенда бар по један дом за старе и да ће пружати своје специјалистичке услуге како не би морали да одлазе до града.

"Циљ је да они не одлазе до града да би обавили неки преглед, овако ће директно лекар доћи до њих", рекао је Вулин.

Он је рекао да су му корисници геронтолошког центра у Шапцу пренели да су задовољни условима у којима живе у том дому а да је ово један од начина да им се у сарадњи са Фондом ПИО помогне.

Истовремено су нагласили да би им значила и даонација у пеленама, лековима и другим потрепштинама.

Вулин је рекао да ПИО Фонд кроз поједностављење процедура чини све да процес пензионисања оних који испуњавају услове буде једноставнији и да услуге које се пружају корисницима буду боље.

Он је навео да се у сарадњи са ПИО фондом ради на другачијој организацији да би се функционална дијаностика обављала што је могуће чешће у месту становања.

Упитан да ли је потребно повећање капацитета и отварање већег броја геронтолошких ценатара, министар је рекао да институција није увек најбоље решење и да се у сарадњи са локалним самоуправама мора радити на развијању услуга да би се стари што више задржавали у својој породици.

Он је рекао да је важно да се у сарадњи са локалним самоупрвама омогући што више дневних центара за пензионере где би могли да се хране, лече и да се мора размишљати о томе како развити и обезбедити такве услуге како би што касније морали да дођу у институцију.

Министар је навео да је Србија земља старих и да је просечна старост становништва 42,2 године те би зато, додао је, морали да почнемо да размишљамо "где ћемо сви ми и како да обратимо више пажње на старе".

Вулин је рекао да и што се тиче ревизије инвалидских пензија да је омогућено да лекари директно иду до корисника како би се процес обавио што лакше и једноставније.

"Полако али сигурно код нас расте свест о томе колико је однос према држави важан", рекао је министар наводећи податак да је закључно са мајем повећана количина новца која је уплаћена за пензијско осигурање за преко девет одсто у односу на прошлу годину.

Директор Геронтолошког центра у Шапцу Милан Поповић рекао је да му је драго што је тај центар први домаћин акције у оквиру које ће се обављати прегледи за старе.

Он је рекао да ће корисницима дома бити на раполагању различите врсте прегледа и додао да ће у наредном периоду у тој установи бити омогућено све што недостаје.

Капацитет те установе је 230 корисника а тренутно их има 223.

Како је казао, иако су капацитети скоро пуни услуге за кориснике су на задовољавајућем нивоу.

Помоћник директора Фонда ПИО Александар Милошевић рекао је да је циљ акције коју министарство реализује са тим фондом да се још више приближе услуге фонда корисницима.

Он је рекао да ће у оквиру те акције корисници геронтолошких ценатара моћи да обаве прегледе и да су од данас лекари Фонда ПИО у Шапцу а да ће у наредном периоду посетити и друге геронтолошке центре у Србији.

У Геролнтолошком центру Шабац данас су два лекара били на располагању корисницима који су желели да се прегледају.

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић потисао је Меморандум о сарадњи на успостављању СОС телефонске линије за жене жртве насиља између Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања, Града Београда и “Телеком Србије”.

    “Успостављање СОС телефонске линије обавеза је Републике Србије и нешто што је логично да постоји у свакој земљи. Наша идеја је да он буде у функцији борбе против насиља над женама и надам се да ће одмах по успостављању функционисати на нивоу најразвијенијих земаља, где они раде већ дужи низ година“, рекао је министар и нагласио да као друштво морамо заједно да пробамо да искоренимо овај велики проблем да би Србија била земља где ће насиље бити потпуно искорењено.

Министар Ђорђевић посебно је захвалио градоначелнику Града Београда Синиши Малом и компанијама „Телеком Србији“ и „Comtrade“, јер су препознали као друштвено одговорни своју обавезу у решавању овог проблема и пружили помоћ министарству, а самим тим и свим нашим грађанкама којима је оваква помоћ потребна.

Градоначелник Београда Синиша Мали рекао је да ће Град Београд, као и до сада наставити да подржава иницијативе које су везане за спречавање насиља у породици и нагласио да се управо вредности које делимо као друштво осликавају у оваквим пројектима

„Овај Меморандум је доказ да као друштво, као Влада Републике Србије, локална самоуправа и Град Београд заједно размишљамо о оним темама које су битне за наше грађане и чинимо све што је у нашим могућностима да Србија постане одговорнија земља“, рекао је градоначелник.

Генерални директор „Телеком Србије“ Предраг Ћулибрк истакао је да је увођење СОС линије, један од пројеката у којем је његовој компанији изузетна част да учествује и додао да верује да ће се он реализовати на најбољи могући начин.

В.Д. помоћнице министра за рад, запошљавање, борачка и социјална питања у Сектору за антидискриминациону политику и унапређење родне равноправности Нина Митић рекла је да пут до формирања СОС линије за жене жртве насиља није лак и нагласила да је циљ овог пројекта зауставити насиље и санкционисати насилника, јер нико нема права да психички злоставља жене.

Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања подсећа послодавце и запослене да обављање послова на отвореном, у наредним данима, треба прилагодити условима високих температура.

Штетно дејство високих температура на здравље запослених има следеће симптоме: дехидрација организма, брже замарање, умањење способности за рад, повећање грешака при обављању посла, што може да доведе до појаве замора, топлотних грчева, исцрпљености, несвестице, топлотног удара и другог.

Министарство подсећа да је Влада Републике Србије 2007. године донела Препоруку у којој се наводи да послодавци организују рад на отвореном на такав начин да се избегне обављање тешких физичких послова и излагање директном сунчевом зрачењу запослених за време високих спољних температура, изнад 36 °C, а нарочито у периоду од 11 – 16 часова, уколико то дозвољава процес рада.

Када запослени обављају послове на отвореном при високим температурама послодавци су дужни да примењују Закон о безбедности и здрављу на раду и подзаконске прописе. 

Обавеза послодавца јесте да Актом о процени ризика на радном месту и у радној околини процени ризике по безбедност и здравље запослених што се односи и на рад на отвореном при високим температурама.

При спровођењу ове обавезе, послодавцу и запосленима могу помоћи Смернице за безбедан и здрав рад на отвореном при високим температурама које је припремила Управа за безбедност и здравље на раду, Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања.