Претрага

Главна тема састанка били су планови за унапређење сарадње са агенцијама Уједињених нација у Србији и представљање „Оквира развојног партнерства за период од 2016. до 2020. године“ − стратешког документа за сарадњу између УН и Србије.
Петогодишњи план развојног партнерства 2016-2020. представља свеобухватан стратешки, програмски и оперативни оквир који омогућава члановима Тима Уједињених нација да обезбеде развојну и друге врсте помоћи Републици Србији, и усклађен је са приоритетима европских интеграција за државе кандидате за чланство у ЕУ и са осталим усвојеним стратешким документима Републике Србије. Стратешки оквир обухвата пет кључних области: Добра управа и владавина права; Развој социјалних и људских ресурса; Економски развој, раст и запошљавање; Животна средина, климатске промене и отпорне заједнице и Култура и развој.
Стална координатрока Уједињених нација у РС, Ирена Војачкова Солорано, рекла је да је Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања кључни партнер Уједињених нација и да очекује да ће се добра сарадња наставити и убудуће.
Војачкова је посебно поздравила напоре Србије и похвалила мере које предузима Влада РС у вези са збрињавањем миграната, посебно деце и рањивих група, поштујући све законе и међународне конвенције. Она је истакла да ће Тим УН наставити да пружа и финансијску и техничку подршку Србији, како би наша земља и даље била добар пример за однос према мигрантима и решавање проблема насталих мигрантском кризом.
Министар Вулин се захвалио на досадашњој помоћи, активном раду и финансијској подршци и изразио наду да ће успешна сарадња бити настављена. Министар је посебно нагласио да ће Србија наставити да се према мигрантској кризи односи на хуман и одговоран начин и у складу са највишим светским стандардима, истовремено водећи рачуна о интересу грађана Србије.

Гостујући у јутарњем програму Хепи телевизије, министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић најавио је одржавање Сајма “Једнаки” у периоду од 23. до 27. октобра на Београдском сајму са циљем информисања јавности о активностима које предузима ресор којим руководи, а ради унапређења квалитета живота свих грађана.

“Други пут се одржава Сајам "Једнаки", у оквиру Сајма књига.  Желимо да помогнемо особама са инвалидитетом, да радимо на њиховој промоцији и подизању свести грађана када је ова категорија у питању. Поред ОСИ на Сајму ће се представити и остали сектори у оквиру Министарства као и Управа за безбедност и здравље на раду, Инспекторат за рад, Републички фонд за пензијско и инвалидско осигурање, Национална служба за запошљавање и све установе које се налазе у нашој ингеренцији”, рекао је Ђорђевић.

У оквиру презентације Министарства обезбеђен је изложбени простор на којем ће бити изложене слике и друга уметничка дела чији су аутори особе са инвалидитетом, као и стаклене витрина у којима ће бити изложене рукотворине, накит и различити производи које су такође израдиле особе са инвалидитетом и корисници установа социјалне заштите.

Током Сајма ће кроз бројне радионице, културно-уметничке програме, округле столове особе са инвалидитетом представити свој рад и рад свих Савеза и удружења ОСИ из целе Србије, а учествоваће и гости из земаља региона.

Приликом отварања стручног скупа државни секретар Владимир Илић рекао је да се Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања против феномена деце улице бори на организован и системски начин. У 2014. години Министарство је издало налог центрима за социјални рад на основу којег су у свим локалним самоуправама где је уочена ова појава, формирани посебни тимови за поступање при заштити ове деце, па је тако формирано 115 тимова који се баве овим феноменом. Поред формираних тимова који раде на проблему злоупотребе дечјег рада, систем социјалне заштите има развијен Посебан програм рада (ПИТ програм - појачан интезивни третман) у одређеним установама социјалне заштите са проширеним капацитетом који је показао значајне резултате. Деведесет процената деце која су прошла овај програм се више никада не врате на улицу и успешно се ресоцијализују. Илић је рекао да држава пружа неопходну помоћ и подршку родитељима који воде непосредну бригу о деци у испуњавању својe родитељске дужности. Поред тога држава је "чувар" деце без родитеља или деци која су у ризику у својој биолошкој породици, и као таква је дужна да заштити децу од насиља, злостављања, занемаривања и експлоатације.
На конференцији која је окупила стручне раднике из области дечије заштите, најављена је изложба фотографија које су направила деца укључена у живот и/или рад на улици. Изложба ће бити одржана 5. јуна у дворцу Еђшег у Новом Саду.
Конференцију организује Екуменска хуманитарна организација у оквиру пројекта „Мој живот на улицама Новог Сада“, који има за циљ оснаживање деце укључене у живот и рад на улици и превенцију сваког облика експлоатације и злоупотребе ове деце.

Управа за безбедност и здравље на раду при Министарству за рад, запошљавање, борачка и социјална питања, припремила је нови Правилник о поступку прегледа и провере опреме за рад и испитивања услова радне околине. Правилник је припремљен оквиру пројекта „Унапређење безбедности и здравља на раду у Републици Србији“, а

у сарадњи са Међународном организацијом рада.

Правилником се прописују  поступак и рокови превентивних и периодичних прегледа и провере опреме за рад, као и превентивних и периодичних испитивања услова радне околине, односно хемијских, биолошких и физичких штетности (осим јонизујућих зрачења), микроклиме и осветљености.

Послодавци и правна лица којима су издате лиценце по основу Закона о безбедности и здрављу на раду, дужни су да своје пословање ускладе са одредбама овог правилника у року од две године од дана ступања на снагу овог правилника.

Правилник о поступку прегледа и провере опреме за рад и испитивања услова радне околине ступа на снагу 4. марта 2023. године.

Појачани инспекцијски надзори у свим центрима за социјални рад и одељењима за дечију заштиту при општинским и градским управама, вршиће се од данас појачаним интензитетом, по налогу министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зорана Ђорђевића, а током ванредног стања у Републици Србији.

Поред инспекцијског надзора у установама социјалне заштите за смештај корисника,  покренута је и акција “тајни клијент”, која за циљ има проверу доступности информација грађанима телефонским путем, као и љубазност запослених. 

Наиме, инспектори социјалне заштите који су добили решење за рад од куће, потпуно анонимно и по случајном избору, у току радног времена сваког радног дана, позиваће установе односно службе, како би проверили да ли се запослени јављају на дежурне телефоне, да ли грађанима дају потпуне и тачне информације. Такође овом акцијом ће се проверавати и њихова љубазност. 

“На основу закона који нам то омогућавају, одлучили смо да у време ванредног стања вршимо појачану контролу спровођења поверених послова. Дужност и обавеза Министарства је да води рачуна о доступности информација, о правима и услугама наших грађана”, рекао је Ђорђевић.

Министар је истакао да у условима ванредног стања и ограничења кретања, телефонска комуникација многима представља једини начин да дођу до информација како би остварили права која им по закону припадају. 

„О резултатима ове акције Министарство ће периодично информисати Министарство државне управе и локалне самоуправе као и Министарство надлежно за контролу и рад општинских органа и Заштитника грађана, у циљу предузимања мера из њихове надлежности“, објаснио је Ђорђевић.

По овом принципу контролу својих филијала ће радити Национална служба за запошљавање и Републички фонд за пензијско и инвалидско осигурање.

Конференција је организована поводом почетка истоименог пројекта који реализује Фондација „Ана и Владе Дивац“ у сарадњи са USAID-ом. Циљ пројекта је оснаживање капацитета локалних самоуправа, волонтерских организација и цивилног сектора у погледу реаговања на избегличку кризу. Локалне самоуправе ће након завршетка пројекта имати ојачане ресурсе (људство и опрему) и развијен систем међусобне комуникације у кризним ситуацијама.

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић свечано је уручио уговоре за запошљавање 158 лица, који се односе на самозапошљавање, запошљавање незапослених лица из категорије теже запошљивих на новоотвореним радним местима и на јавне радове у Смедереву.

Министар Ђорђевић похвалио је начин на који се Град Смедерево опходи према својим грађанима истичући да он представља прави пример свима другим локалним самоуправама које желе да смање незапосленост и пруже прилике својим суграђанима да се запосле и напредују у својој каријери.

Он је нагласио да је са евиденције незапослених лица са подручја града Смедерева регистровано 2.394 случаја запошљавања од којих је  41,4% младих до 30 година.

„У Смедереву имамо изразито смањење незапослености и желимо да и остали градови у Србији следе њихов начин функционисања. Жеља нам је такође да Смедерево буде међу првим градовима у Србији који неће имати незапосленост, а да све оне који се истичу у свом раду и наградимо“, рекао је министар.

Ђорђевић је подсетио да се Влада Србије активно залаже за смањење незапослености и стварање прилика за све оне који желе да раде и усавршавају се, што је и задатак који је поставио председник Републике Србије Александар Вучић још 2014. када је био на челу Владе Србије.

„Позивам све незапослене да узму учешће у овој борби и пробају да преквалификацијом унапреде своје вештине, јер тиме не само да ће бити конкуретни на тржишту рада, већ ће моћи да обављају боље послове за које ће бити и боље плаћени. Сви заједно морамо да се боримо за већи стандард свих наших грађана, да се боримо против сиве економије и сиромаштва, а једини начин за то јесте да дамо прилику свим грађанима да раде, да улажемо у њихову едукацију и образовање“, нагласио је Ђорђевић.

Директор Националне службе за запошљавање Зоран Мартиновић рекао је да проценат смањења броја незапослености у Смедереву много већи у односу на просек у Србији с обзиром на многобројне стране инвестиције.

„Број незапослености од прошле године смањен је за око 20 одсто у филијали НСЗ Смедерево и то је оно што и у наредном периоду треба ставити у врх приоритета“, рекао је Мартиновић и захвалио се послодавцима који НСЗ и град виде као своје партнере и користе њихове подстицаје.

На евиденцији Филијале Смедерево (стање на дан 31.08.2018. године) евидентирано је 11.860 незапослених лица, што представља смањење за 12,2% у односу на исти месец претходне године, док је у периоду од 01.01. до 31.08.2018. године регистровано 4.666 случаја запошљавања, што представља повећање за 9,9% у односу на исти период претходне године.

Градоначелница Града Смедерева Јасна Аврамовић истакла је да се препород Смедерева десио оног момената када је председник Србије Александар Вучић посетио овај град.

„Разним инвестицијама решени су проблеми у ПКЦ-у, али и у Смедеревској Железари, чиме је 5200 грађана добило могућност да ради“, рекла је Аврамовић.

Министар Ђорђевић свечано је уручио 41 уговор за сапозапошљавање у вредности од 7.420.000 динара, 55 уговора за 64 лица за  запошљавање незапослених лица из категорије теже запошљивих на новоотвореним радним местима у вредности од 9.600.000 динара, као и 12 уговора за 53 лица за јавне радове у вредности од 5.401.615.

Министарство за рад ће током трајања Сајма књига представити своје активности кроз неколико тематских целина, а на првом месту су питања из најширег делокруга овог МИНИСТАРСТВА ЗА ЉУДЕ – у оквиру овогодишње опште теме БОРБА ПРОТИВ НАСИЉА у свим видовима – брига за децу и младе, брига о старијима, социјална политика и социјална заштита, рад и запошљавање, решавање питања са којима су суочавају борци, особе са инвалидитетом, мигранти из ратом захваћених земаља, као и сарадња са Комесаријатом за избеглице, Црвеним крстом, верским организацијама…
Своје инфо-пултове на штанду Министарства имаће Национална служба за запошљавање, Републички фонд за пензијско и инвалидско осигурање, Републичка агенција за мирно решавање радних спорова – СОС мобинг, СОС телефони – дечија и родитељска линија, Управа за безбедност и здравље на раду, Инспекторат за рад, Центар за борбу против трговине људима и Републички завод за социјалну заштиту.

Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић, приликом обиласка Дневног боравка за одрасла лица „Бетежда“ у Бачкој Тополи, поклонио је корисницима рачунар и са запосленима разговарао о проблемима са којима се суочавају у њиховом свакодневном раду, како би пронашли најбоље начине за њихово решавање.

Министар Ђорђевић рекао је да Министарство и локална самоуправа имају заједнички циљ, а то је да се удружењу помогне на најадекватнији начин, како би и корисници и запослени имали најбоље услове.

"Циљ обилазака установа оваквог типа по целој Србији јесте да се лично упознамо са проблемима који постоје, како би у наредном периоду заједнички пронашли начин и могућност да им помогнемо. Запослени у оваквим установама обављају једну врло одговорну делатност, а корисници од њих и целокупног друштва очекују адекватну помоћ и желимо да то и добију", рекао је министар и додао да се Министарство активно залаже да се особе са инвалидитетом осећају једнаким у друштву и имају боље услове за живот и будућност.

Председница удружења Рожа Ципо захвалила је министру на посети и истакла да би свака помоћ Министарства била од великог значаја за све кориснике. 

Обиласку установе присуствовала је и в.д. помоћница министра у Сектору за заштиту особа са инвалидитетом Биљана Барошевић.

Државни секретар у Министарству за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Ненад Иванишевић рекао је новинарима у Палати Србија да је документ веома значајан јер треба да на један квалитетан и озбиљан начин уреди инклузију суграђана ромске националности.

"Идеја јесте да та стратегија на другачији начин него што је било до сада дефинише те правце активности, идеја јесте да се децентрализује, да се реализује кроз локалне самоуправе, а да се кроз капацитете министарстава, како људске тако и финансијске, ојача могућност да се пружи подршка локалним самоуправама", рекао је Иванишевић, који је председавао данашњој седници савета,

Како је навео, важно је да из стратегије проистиче акциони план који треба на врло јасна и мерљив начин да оцени колико смо били успешни.

"Сигуран сам да ћемо бити успешни, а успешност ће се мерити по томе колико смо успели да инклузији наметнемо као питање целокупног српског друштва", каже Иванишевић.

Према његовим речима, инклузија у српском друштву није питање само одређене мањине нити људи који су другачије сексуално опредељени, него је питање за цело српско друштво.

"Сигуран сам да је српско друштво инклузивно и да ће стратегија имати успешан живот који ћемо измерити за 10 година", закључио је Иванишевић.