Послодавци су дужни да примењују Закон о безбедности и здрављу на раду и подзаконске прописе, односно да обезбеде запосленом рад на радном месту и у радној околини у којој су спроведене све мере безбедности и здравља на раду.
Мере које су послодавци дужни да примењују при раду на отвореном на високим температурама су: организационе, техничке, здравствене, промена режима рада и др., што у пракси подразумева честе смене запослених током обављања послова на отвореном, чешће паузе уз обезбеђивање великих количина воде и безалкохолних напитака, обезбеђивање простора где запослени могу да се склоне од сунца и расхладе, обавезно давање информација запосленима о опасностима по здравље због излагања високим температурама, упознавање запослених са симптомима болести проузрокованих високим температурама, обезбеђивање и пружање прве помоћи уколико дође до здравствених проблема запослених и др.

Инспектори рада на терену деловаће, пре свега, превентивно и саветодавно и то нарочито код послодаваца који изводе радове на отвореном – на градилиштима и у делатности пољопривреде, а у циљу контроле примене мера безбедности и здравља на раду, којима се елиминише ризик по здравље запослених.